Durante seis años, los equipos de Mexicanos Contra la Corrupción y la Impunidad y de Transparencia Mexicana hemos trabajado para dar seguimiento a la evolución de las políticas de integridad de las empresas, usando como punto de referencia la reforma a la Ley General de Responsabilidades Administrativas y al Código Penal Federal.

Más allá de los datos faltantes o por identificar, es necesario reconocer de forma inmediata que la corrupción tiene efectos diferenciados en hombres y mujeres, así como tomar acciones concretas para evitar la profundización de las brechas que enfrentamos las mujeres y los grupos vulnerables en el ejercicio de nuestros derechos.