El Índice de Integridad Corporativa 500 cuenta con veintiocho reactivos que permiten evaluar la publicidad y calidad de las políticas de integridad de las empresas más grandes de México, de acuerdo con la metodología de la revista Expansión. Si bien aún falta mucho por recorrer, existen también resultados notables en los indicadores para las quinientas empresas que evaluamos anualmente.

Cuando hablamos de corrupción solemos pensar en el gobierno. Sin embargo, el problema no se limita al sector público. La corrupción y la impunidad no minan únicamente las instituciones del Estado; también corroen el ambiente de negocios.

Conforme la discusión internacional sobre corrupción ha ganado fuerza, se ha reconocido que, para desarrollar estrategias que permitan prevenir y combatir la corrupción, es necesario tener un enfoque integral que involucre a los gobiernos, el sector privado, la sociedad civil y la ciudadanía en general. Una estrategia que no involucre a todos los sectores de la sociedad está destinada a fracasar.

La integración de las mujeres a los puestos directivos es un tema de igualdad y, además, puede representar beneficios económicos, sociales y de transparencia para aquellas empresas que se fijen metas más estrictas para hacerlo.